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用戶服務細則

www.elxlta.live以及www.jobxy.cn所提供的服務可供求職個人、公司企業、各級院校使用,本網站任何類型的用戶均受本協議所列條款的約束。

www.elxlta.live以及www.jobxy.cn可在必要時對本協議內容作出修改,并不承諾在作出修改后必須通知用戶。如果用戶不同意本協議修改后的內容,應在知情后通知www.elxlta.live或www.jobxy.cn,則該用戶不再接受本協議的約束,其享有的會員資格與服務亦隨即中止;繼續使用www.elxlta.live以及www.jobxy.cn的用戶將被視為默認同意協議修改后的內容。

一 網站使用條款

(一)使用條款

1. 個人用戶必須同意使用www.elxlta.live以及www.jobxy.cn僅用于合法的目的,已注冊個人會員可以把個人資料通過本網站或直接發送給在本網站注冊的企業。在此種情況下,求職者個人簡歷仍然儲存在www.elxlta.live以及www.jobxy.cn的數據庫中。

2. www.elxlta.live以及www.jobxy.cn保留對個人用戶資料進行部分修改的權力。未經個人會員的許可,www.elxlta.live以及www.jobxy.cn不會將其個人資料轉發給任何未經注冊的潛在客戶。

3. 個人會員須同意www.elxlta.live以及www.jobxy.cn可以采用其個人資料作為營銷的用途。個人會員應獨自承擔向www.elxlta.live以及www.jobxy.cn注冊公司或其他用戶發送個人資料所形成的一切風險。www.elxlta.live以及www.jobxy.cn對任何公司企業與個人之間所發生的一切糾紛,概不負責。

4. 企業用戶可以申請成為www.elxlta.live以及www.jobxy.cn的正式會員,享受本網站的相關服務。

5. 院校用戶可以申請成為www.elxlta.live以及www.jobxy.cn的正式會員,享受本網站的相關服務。

6. 已注冊企業有權進入www.elxlta.live以及www.jobxy.cn資料庫進行查詢,但禁止利用此項權利進行查詢人才及培訓需求以外的其他用途。

7. 注冊企業須獨自對登記在www.elxlta.live以及www.jobxy.cn上及其他鏈接頁面上的內容的正確性負責。需保證招聘信息合法性、真實性、有效性,準確性(例如:招聘信息的職位名稱必須與所屬崗位職能類別相符合等情況),不得發布除招聘信息以外的其他信息,本網站有權修改、刪除注冊企業的招聘廣告以符合本網站的需要,有權刪除一切非法的、辱罵性的及不健康的信息資料。

(二)禁止條款

www.elxlta.live以及www.jobxy.cn只能用于合法目的,即個人求職找工作、企業發布招聘信息、院校安排學生實習就業與企業人才交流、查詢培訓課程、培訓需求等相關資料。www.elxlta.live以及www.jobxy.cn要求所有使用者同意以下禁止條款:

1. 不得在個人簡歷中公布不完整、虛假或具欺騙性的簡歷資料,不得公布不屬于簡歷內容的資料,如商業廣告或其他內容。任何一位使用者經www.elxlta.live以及www.jobxy.cn確定已違反了網站使用規則某一項規定,www.elxlta.live以及www.jobxy.cn將暫停或終止對該使用者的服務。

2. 個人用戶除非有意申請或應聘該職位,否則不得回應職位數據庫中任何一種就業、職業發展機會。

3. 不得刪除或修改非自己注冊、添加的資料。

4. 任何用戶在無www.elxlta.live以及www.jobxy.cn書面協議允許的前提下,均不得將本網站信息用于商業用途,任何用戶均不得公開公布www.elxlta.live以及www.jobxy.cn的信息。

5. 嚴禁任何用戶試圖侵犯www.elxlta.live以及www.jobxy.cn網站,包括:登錄沒有對其授權進入的服務器或帳號;進入沒有對其開放的本網站數據庫;試圖探測、測試或破壞本網站及其系統的安全性;試圖干擾本網站對用戶提供的服務;向用戶發送未經相關用戶許可的電子郵件(包括促銷產品廣告或服務)。

6. 用戶不能使用www.elxlta.live以及www.jobxy.cn發送、散布或儲存任何侵犯他人版權、商標權、商業秘密或其他知識產權,以侵犯個人和社會大眾的隱私安全、違反法律法規的資料;嚴禁用戶利用www.elxlta.live以及www.jobxy.cn發送、散布或儲存任何誹謗、辱罵、恐嚇、傷害、庸俗或淫穢的信息。 一經發現www.elxlta.live以及www.jobxy.cn任何有違反本協議或侵犯法律的行為,有權立即取消該用戶的會員資格及禁止其再次登錄本網站。對www.elxlta.live以及www.jobxy.cn網站系統或網絡安全造成破壞的所有個人或實體,本方將依法追究其法律責任。

7. 企業用戶在無www.elxlta.live以及www.jobxy.cn書面允許的情況下,不得把帳號提供給第三方(包括但不僅限于合作單位、非合作單位、個人等)使用或從事經營性活動,否則我方有權單方終止協議及取消企業會員資格,保留追究法律責任的權利。

8. 院校用戶在無www.elxlta.live以及www.jobxy.cn書面允許的情況下,不得把帳號提供給第三方(包括但不僅限于合作單位、非合作單位、個人等)使用或從事經營性活動,否則我方有權單方終止協議及取消院校會員資格,保留追究法律責任的權利。

二 資源版權條款

翔宇人才網www.elxlta.live以及www.jobxy.cn擁有本網站全部文字內容、圖片、圖表和資源的版權,在本站中刊載的所有信息除特別標明之外,版權歸翔宇人才網www.elxlta.live以及www.jobxy.cn所有,受中國版權法及國際條約的保護,未經翔宇人才網www.elxlta.live以及www.jobxy.cn明確書面許可,任何單位或個人不得以任何方式全部和局部復制、轉載、引用。否則本方將追究其法律責任。

三 個人風險條款

用戶必須獨自承擔由于使用或通過www.elxlta.live以及www.jobxy.cn登錄到其他站點而形成的全部風險。所有用戶獨立承擔與他人交流信息所造成的后果。本方不擔保用戶發送給另一方用戶的資料的真實性、精確性與可靠性。用戶對所接受的資料的信任純屬個人風險。

四 本站免責條款

1. 翔宇人才網www.elxlta.live以及www.jobxy.cn不保證某一種職位描述會有一定數目的使用者來瀏覽,也不保證會有一位具備特定條件的使用者瀏覽。本網站并不保證所有信息、文本、圖形、鏈接及其它項目的絕對準確性和完整性,故請訪問者參考使用。

2. www.elxlta.live以及www.jobxy.cn不保證能夠長期無錯誤運營;不保證其服務器無受病毒或其他故障的侵擾。如果用戶在使用www.elxlta.live以及www.jobxy.cn網站時造成丟失數據的情況,本方不負相關責任。

3.任何用戶因使用或不能使用www.elxlta.live以及www.jobxy.cn網站所產生的損失,www.elxlta.live以及www.jobxy.cn均不負任何責任。

五 適用法律條款

本協議服從中華人民共和國法律,用戶與www.elxlta.live以及www.jobxy.cn雙方都必須遵守中華人民共和國的司法管轄。使用本網站所產生的任何爭議,均以中華人民共和國法律為標準解決。

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